邮政职工龄退休是可以行的。根据《中华人民共和国退休法》规定，60周岁是国家统一的职工退休年龄，但对于邮政等特定行业，根据工作性质的特殊性，职工可以提前或者推迟退休。
对于邮政职工，其退休时间和工龄、职务等有关系，可以根据实际情况进行调整和确定。
一般情况下，邮政职工工龄满20年或25年，年龄达到50岁或55岁，可以提前退休。当然，具体的政策和程序需要根据当地的规定和实际情况进行调整和确定。
1 邮政职工龄退休是可行的。
2 因为在我国，邮政职工的退休制度是按照职工的年龄和工龄来计算的。
具体来说，男职工在60周岁，女职工在50周岁时可以申请退休。
同时，职工的工龄也是重要的考虑因素，工龄越长，退休待遇也会更高。
所以，只要符合相关规定，邮政职工是可以通过工龄退休的。
3 另外，值得注意的是，邮政职工的退休待遇和退休时间也会受到各种因素的影响，如职位、工资、职工类别等等。
因此，在考虑邮政职工的龄退休问题时，需要综合考虑各种因素，做出最为适合自己的选择。
两者之间有含义上的不同，①联合，指用总部的名义招聘各个分部及总部所需要的人才，具体的岗位包括总部及分部所需要的人才，招聘后分配至总部及各分部，②独立，指分部所需的人才由总部联合招聘后可能不太符合某分部所需的特殊性人才，经总部同意后分部釆取独立的特殊人才招聘