1.五险一金：为每位员工缴纳社会保险、住房公积金等五项基本保险和一个补充公积金账户，为员工的生活提供全面的保障。
2.带薪年假：员工在公司工作一年后即可享受带薪年假，随着工作年限的增加，年假天数也会逐渐增加。
3.节日福利：每到重要节日，公司都会为员工发放一定的节日福利，如慰问金、礼品等。
4.培训和晋升机会：华电集团注重员工的职业发展，在公司内部提供各种培训和晋升机会，让员工不断学习和成长。
5.医疗保险：公司为每位员工购买了商业医疗保险，为员工提供更全面的医疗保障。
除此之外，华电集团还有很多其他福利待遇，如过节费、生育津贴、子女教育补贴等等。这些福利待遇无疑让员工们感受到了公司对他们的关爱和尊重。
待遇好，五险一金，公司年假，休国家法定节假日，年底全勤奖，年终奖等福利待遇。
中国华电科工集团有限公司始创于 1978 年， 是中国华电集团有限公司所属的全资企业， 是中国华电集团有限公司科工产业的重要组成部分和发展平台。在中国华电集团有限公司总体发展战略统领下， 华电科工持续优化业务结构， 提升发展质量，逐步成为投资、 产品、工程协同发展， 高端制造及系统工程、 环保水务、 电站投资建设、清洁能源四大板块齐头并进的国有大型企业集团， 综合实力位居国内同行业前列。
要求。
非英语专业:申请硕士研究生,要求全国大学英语四级成绩不低于425分;申请直博生,要求全国大学英语六级成绩不低于425分或雅思成绩达到6.5或托福成绩达到90分。各学院的学科专业或类别领域可根据实际提出具体要求,但不得降低标准。
英语专业:原则上须通过专业英语四级且成绩一般不低于70分或通过专业英语八级。