建筑工地农民工工伤赔偿标准：
一级伤残的一次性伤残补助金是职工月工资的27倍，伤残津贴是其工资的90%；
二级伤残的一次性伤残补助金是职工月工资的25倍，伤残津贴是其工资的85%；
三级伤残的一次性伤残补助金是23倍，伤残津贴是其工资的80%等。
工地上出现工伤时，需要进行相应的赔付。根据我国《工伤保险条例》规定，工伤赔付比例为：工人因工作原因发生工伤或职业病致残、死亡，由用人单位按照工资总额的1%至3%缴纳工伤保险费，并按照规定给予工伤保险金和医疗费用补偿。
赔付比例根据受伤情况、治疗费用和损失程度等因素决定，但赔偿金额不能超过受伤人的全部工资、医疗费用和其他费用的合理支出。
工地上出现工伤需要及时报告，按照规定进行赔付，保护工人的合法权益。
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二、人脸考勤设备刷脸录入 智慧工地上的工人可以自己刷脸，输入自己的基本信息，以及队伍信息。当班工人可以操作人脸考勤设备添加相关信息。 第三，推送考勤记录 工地工人考勤会自动计算，考勤会实时同步到当地住建部平台。项目部还可以登录实名登记系统人脸识别考勤系统，查看各个项目的考勤情况。 智慧工地运用工地实名制人脸识别门禁，员工进出工地门禁时，无需直接接触门禁设备，刷脸即可通行，极大地提高了日常门禁的通行效率；人脸设备主动采集员工人脸信息进行对比验证的通行方式，解决员工忘带卡不能通行，和防止员工间相互代打卡的问题。智慧工地实名制人脸识别门禁还具有云端管理系统，实时传送员工进出记录作为考勤数据存储在系统后台，考勤数据更具真实性和准确性，方便了考勤人员的日常统计工作。