无印良品的先加班后调休申请需要跟公司的人力资源部门进行申请和审批。

因为先加班后调休是一种弹性工时制度，可以提高员工的工作效率和管理灵活性，同时也可以减少员工因繁忙工作而产生的心理压力。

如果你想申请先加班后调休，可以先向上级领导咨询公司的具体政策和流程，然后向人力资源部门提交申请，包括具体的加班时间和调休时间等信息。

一般情况下，公司会根据员工的工作量和团队的需求来决定是否批准申请，申请成功后需要在规定的时间内完成调休。

总的来说，先加班后调休是一种很好的工作制度，可以帮助员工更好地平衡工作和生活，同时也有利于公司提高生产力和员工满意度。